ما هو راتبك المتوقع – أفضل إجابة للمقابلة الشخصية

من الأسئلة الشائعة في مقابلة العمل أو في استمارة طلب الوظيفة هو “ما هو الراتب المتوقع لك؟ لكنه سؤال صعب الإجابة عليه.
قد يكون الأمر محرجاً، فغالبية الباحثين عن عمل لا يرغبون في مناقشة المال. إذا قلت رقمًا مرتفعًا جدًا فقد يفوتك عرض عمل. وإذا كان منخفضاً جداً، فقد تخسر مالياً.
هذا السؤال اعتماداً على كيفية الإجابة عليه قد يجعلك خارج الوظيفة أو قد يجعلك تحصل على عرض عمل منخفض. يؤثر الراتب الذي تطلبه اليوم على جميع الزيادات المستقبلية في الراتب. اطلب القليل جداً وقد تكون بذلك قد تخدع نفسك أو تطلب الكثير جداً وقد تُطرد من العمل. تماماً مثل العديد من الوظائف التي لها نطاق راتب محدد، يجب ألا تذهب أبداً إلى مقابلة عمل دون أن يكون لديك توقعاتك الخاصة بالراتب.
أنت تريد أن يكون هدفك مرتفعاً، ولكن ماذا لو وضعت نفسك خارج نطاق الراتب؟ من ناحية أخرى، إذا كان راتبك المستهدف منخفضًا جدًا، فإنك تترك لصاحب العمل مجالًا للذهاب إلى مستوى أقل وقد ينتهي بك الأمر بائسًا.
بقدر ما قد يكون من الصعب الإجابة على السؤال، فمن الأصعب عدم الإجابة عليه – خاصةً في طلب التوظيف الإلكتروني. حاول أن تتخطى السؤال ولن تتمكن من الانتقال إلى الصفحة التالية، كما أن الحقل لا يقبل سوى رقم. هذا عندما يكون الرقم الدقيق مهماً.
إذا كنت في مقابلة عمل، يمكنك محاولة الالتفاف حول السؤال بإجابة عامة، مثل “راتبي المتوقع يتماشى مع خبرتي ومؤهلاتي.” أو “إذا كانت هذه هي الوظيفة المناسبة لي، فأنا متأكد من أنه يمكننا التوصل إلى اتفاق بشأن الراتب.” لكن من المرجح أن يبحث مسؤول التوظيف أو المسؤول عن إجراء المقابلة عن رقم معين، لذا كن مستعداً مع رقم الراتب المستهدف أو على الأقل نطاق في الاعتبار.
مراجعة الملف الشخصي والتوصية
مراجعة الملف الشخصي القائم على الخبرة و
التوصيات
دع خبيرنا يراجع سيرتك الذاتية، ورسالة التعريف، ونوكري، وملفك الشخصي على موقع LinkedIn لتحويل ملفك الشخصي إلى أفضل 1% من الملفات الشخصية الاحترافية.
1,999 روبية هندية
ملف تعريف الخدمة الذاتية
التحسين
تمتع بالوصول إلى الإرشادات المنسقة من الخبراء، ونماذج الملفات التي تمت مراجعتها، وإرشادات خطوة بخطوة لتحسين سيرتك الذاتية، وخطاب التقديم، وملف Naukri، وملف LinkedIn الشخصي.
499 روبية هندية
احرص على أن تكون واقعيًا وصادقًا بشأن توقعات راتبك. أفضل ممارسة هي إجراء بعض الأبحاث لإعطائك رقمًا تقريبيًا. يمكنك القيام بذلك من خلال الاطلاع على الوظائف الشاغرة لأدوار مماثلة ومعرفة معدل الرواتب الخاصة بها. وهناك طريقة أخرى وهي الاطلاع على بعض أدلة الرواتب التي يمكنك العثور عليها بسهولة عبر الإنترنت.
من النقاط الأخرى التي قد ترغب في تضمينها عدد سنوات خبرتك، أو مؤهلاتك، أو أي صفات لديك تمنحك ميزة على منافسيك.