08:54 إضفاء الطابع الديمقراطي على إدارة المشاريع: لماذا يجب أن يكون مدير المشروع # 4الجميع - مدونة SPOTO - مواد دراسية مفيدة لدراسة شهادة تكنولوجيا المعلومات
preloader

إضفاء الطابع الديمقراطي على إدارة المشاريع: لماذا يجب أن يكون مدير المشروع # 4الجميع

بالنسبة للغالبية العظمى من الناس، إدارة المشاريع ليست مهنة، بل هي كفاءة. فكر في شخص تعرفه يعمل في مجال العلاقات العامة، أو حتى المبيعات. يشير المسمى الوظيفي “مستشار علاقات عامة” إلى أن شخصًا ما جعل مهارة العلاقات العامة حجر الزاوية في خبرته. ولكن هل المتخصصون في العلاقات العامة هم الوحيدون الذين يحتاجون إلى القدرة على التفاعل مع الجمهور؟ بالطبع لا. ومع ذلك، نحن مدراء المشاريع نحب أن نعتقد أن مهنتنا هي نادٍ حصري “للأعضاء فقط”.
ونحن نفعل ذلك بعدة طرق خفية، ولكن أكثرها فظاعة هو ميلنا إلى الخلط بين مهمتنا والأدوات والتقنيات التي نستخدمها لإنجازها. فالكثير منا، بمن فيهم أنا، مذنبون بالاعتقاد بأن إتقان التقنيات المعقدة أو المصطلحات المتخصصة هو علامة مدير المشروع الجيد. والحقيقة هي أن بعض أفضل مديري المشاريع الذين قابلتهم لا يحملون هذا اللقب على الإطلاق. فهم يعملون في مجال التسويق أو المحاسبة، أو يترأسون جمعية الحي.
أحب أن أقول إن إدارة المشاريع هي “فن وعلم القيام بما لم يسبق له مثيل من قبل”. ويختلف المشروع عن العمل التشغيلي من حيث أن له بداية ونهاية محددة وأنه غير روتيني. وهذا يعني أن كل مشروع ينطوي على درجة معينة من عدم اليقين والمخاطر المرتبطة به. سواء كنت تنفذ نظامًا برمجيًا جديدًا أو تعيد هيكلة أحد الأقسام أو تخطط لحملة تسويقية جديدة – فهناك الكثير من الأمور التي يمكن أن تسوء بشكل فظيع. الأشخاص الذين يتمتعون بمهارة إدارة المشاريع ممتازون في التعامل مع عدم اليقين. وهم يفعلون ذلك من خلال طرح الأسئلة الصحيحة، والبقاء منظمين، وتحفيز فريقهم على فعل الشيء نفسه. يمكن لأي شخص أن يتعلم كيف يكون مدير مشروع أفضل، وسيستفيد معظم الناس من القيام بذلك سواء على المستوى الشخصي أو المهني.
ولهذا السبب تؤمن “ذا سبوتو” أن إدارة المشاريع يجب أن تكون للجميع. ستركز حملتنا #PM4Everyone خلال شهري فبراير ومارس على مساعدة جميع عملائنا – وليس فقط مديري المشاريع أو المديرين التنفيذيين الذين يحملون لقب مدير مشروع – على أن يصبحوا أفضل في هذه الكفاءة المهمة. سنقدم الأدوات والتقنيات والأفكار التي يمكن لأي شخص تطبيقها في وظائفهم أو منازلهم أو قدراتهم التطوعية ليكونوا أكثر نجاحًا. وأخيراً، في ميزة بعنوان “لمحات عن مديري المدراء التنفيذيين”، سنقدم لك بعض الطرق غير التقليدية التي طبّق بها مستشارونا مهاراتهم في إدارة المدراء التنفيذيين في حياتهم الشخصية.
لن ترغب في تفويت أي دقيقة من هذا المحتوى، لذا اشترك في نشرتنا الإخبارية لتحصل على كل ما ننشره كجزء من الحملة بالإضافة إلى المحتوى الحصري الخاص بالأعضاء فقط. وإذا كنت قد انضممت إلينا للتو، تحقق من رؤيتنا وأدواتنا لترى ما فاتك من حملة #Resolve2Evolve، حملتنا لمساعدتك على تحقيق نجاحك في عام 2017!

About the Author

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

Related Posts