08:54 أدوار ومسؤوليات مالك منتج SAFe® SAFe® مالك المنتج - مدونة SPOTO - مواد دراسية مفيدة لدراسة شهادة تكنولوجيا المعلومات
preloader

أدوار ومسؤوليات مالك منتج SAFe® SAFe® مالك المنتج

مع نمو التكنولوجيا وتطورها، يتزايد الطلب على مالكي منتجات SAFe® في الوقت الذي تتزايد فيه التكنولوجيا وتتطور، يتزايد الطلب على مالكي منتجات SAFe®. كما أن المؤسسات آخذة في التحول، في البداية، انتقلت الشركات من الشلال إلى الرشيق والآن تطبق SAFe® – SAFe® ليس شيئًا متعلقًا بالسلامة ولكن SAFe® يعني إطار عمل رشيق متدرج. إنه يوفر إرشادات منظمة حول الأدوار والمسؤوليات وتخطيط الأعمال والقيم التي يجب اتباعها. والآن، بما أننا نناقش مالكي منتجات SAFe®، دعونا نناقش أكثر ما هو مالك المنتج وما هي أدوار ومسؤوليات مالكي منتجات SAFe®.
مالك المنتج في SAFe® هو أيضاً عضو في الفريق الذي يتواصل نيابةً عن العملاء، فهو يهتم بتفاصيل المنتج، ويشرح المتطلبات للفريق بما في ذلك مديري المنتجات وأوامر الشراء الأخرى وأصحاب المصلحة. في SAFe®، نظرًا للعدد الكبير من المنتجات والمشاريع، فإن واجبه هو العمل على الأعمال المتراكمة للمنتجات المختارة وترتيبها حسب الأولوية لا يمكن أن يكون هناك أكثر من فريقين من فرق أجايل مدعومين من قبل مسؤول منتج واحد.
تقع مسؤولية إدارة الرؤية الشاملة للمنتج على عاتق مالك المنتج SAFe® PO، تحت إشراف مدير منتج SAFe®. أدوار ومسؤوليات مالك المنتج SAFe® ومسؤولياته تتمثل المسؤوليات الأساسية لمالك المنتج SAFe® PO في توسيع نطاق مسؤوليات الفريق وحتى أبعد من ذلك للمشاركة في فعاليات إدارة المنتجات، حيث تساعد في تخطيط رؤية البرنامج وتنقيحها.
يجب على مالكي المنتجات المشاركة في الحدث أثناء تخطيط PI (تنفيذ البرنامج) ويلعب PO دورًا مهمًا في ذلك. كما أن المشاركة والانخراط الوثيق من كل PO مطلوب أيضًا أثناء تنقيح الأعمال المتراكمة للبرنامج. سيحافظ أمر الشراء على الأعمال المتراكمة للفريق ويساهم في إنشاء الرؤية وخارطة الطريق قبل الحدث. أثناء عملية التخطيط للحدث، يجب أن يكون لدى أمر الشراء فهم واضح وتمثيل واضح كلما دعت الحاجة. سيتم إنشاء خريطة أهداف PI على مستوى الفريق من قبل فريق SAFe للمبادرة القادمة.
أثناء عملية التكرار، يلعب PO دورًا مهمًا للغاية.
عندما تكون العملية جارية سيتواصل مالك المنتج مع مالكي المنتجات الآخرين لضمان التدفق السلس للعمل دون أي عوائق. وقد اعتادوا على عقد اجتماع مزامنة كل أسبوع.
وتُعقد ورشة العمل هذه لإزالة أي عائق يأتي خلال العملية السلسة. تجتمع الفرق مع مدير المشروع، المسؤول عن ابتكار العمليات، خلال هذا الحدث لمعرفة كيف يمكنهم تحسين العمليات وزيادة سرعة الفريق. خلال ورشة عمل الابتكار والتحليل، يشارك مسؤول العمليات في نظام PI ويعرضه على أصحاب المصلحة.
إتقان تقييم الممارسة SAFe® Agilist 6.0 للتفوق في الاختبار وتحقيق أعلى الدرجات. استعد بفعالية وعزز فرص نجاحك مع مواد الممارسة الشاملة، جربه الآن!
يلعب مالك المنتج دورًا محوريًا في أي مشروع، حيث يحدد استراتيجية المنتج ويتعمق في متطلبات العميل لتحديد أولويات الميزات. وهو مسؤول عن تقديم ما يريده العميل وتجاوز توقعاته مع إدارة توازن الميزات مع مراعاة الاقتصاد في النفقات أيضًا.
لذا، إذا كنت ممن يبحثون عن التدريب على تدريب SAFe® POPM، فلا تبحث أكثر منا، فنحن في SAFe® POPM نقدم أفضل تدريب متاح على SAFe® POPM. نحن نقدم تدريباً شاملاً يغطي جميع جوانب SAFe® POPM، من الأساسيات إلى المفاهيم الأكثر تقدماً.
يتمتع مدربونا بالخبرة والمعرفة، وسوف يتأكدون من أنك تفهم كل ما تحتاج إلى معرفته لتكون ناجحاً في دورك. اتصل بنا اليوم لمعرفة المزيد عن برنامجنا التدريبي SAFe® POPM.
لقد نمت شركة SPOTO، وهي فريق صغير من الأجايل المتشابهين في التفكير، على مدى السنوات القليلة الماضية لتصبح مرادفاً للخدمات الاستثنائية والمورد الأكثر ثقة لخدمات الاستشارات والتدريب والاستشارات في جنوب وجنوب شرق آسيا.
لم تُنشأ شركة SPOTO لتكون شركة استشارية أو خدمية نموذجية، بل لتكون موطناً للممارسين ذوي المهارات العالية والخبرة المتنوعة والتركيز المتعمد على مساعدة المؤسسات على تحقيق الأداء الفائق.
وحقيقة أن العديد من هيئات أجايل تعتمد فريق العمل في سبوتو هي شهادة على استثمارهم المستمر للوقت والجهد في صقل مهاراتهم للتواصل مع عملائهم وخدمتهم بأفضل الطرق الممكنة.
تطورت سبوتو كمنصة من شغف أجايل وتدريب الأعضاء المؤسسين الذين يعتبرون رضا العملاء أمراً بالغ الأهمية بالنسبة لهم. يتمتع المدربون في SPOTO بخبرة عميقة في قيادة التحول الرشيق مع شركات بارزة في مجال الخدمات المصرفية والتأمين والاتصالات والتصنيع والتجزئة والكهرباء والسلع الاستهلاكية والنفط والغاز والتدقيق وما شابه ذلك.
نحن نقدم حلولاً مخصصة للمشاكل الخاصة. نحن نؤمن بأن كل صناعة وشركة فريدة من نوعها، وبالتالي لا يوجد حل واحد يناسب الجميع. جميع أعضاء سبوتو ممارسون مدى الحياة، وخبراتهم مستمدة من ساعات طويلة من الخبرة الاستشارية.
وتؤدي ساعات العمل التمكينية مع الأفراد والمؤسسات الراغبة في أن تكون جزءًا من أرض الواقع إلى تحول رائع. ما يميزنا عن غيرنا هو الوقت والاستثمار في التدريب الرسمي على نماذج التدريب والتوجيه والقيادة. مانيفستو أجايل هو الأساس، وكما يقول البيان، نحن نؤمن بالعمل ومساعدة الآخرين على تعلمه.
منذ تأسيسها، قطعت سبوتو شوطاً طويلاً لتصبح الشريك الموثوق به لمئات المنظمات و1000 من الأفراد. كما أن هناك ريشة أخرى في الغطاء هي تدريب 4.9 Trustpilot 4.9 لسبوتو والمدربين.

About the Author

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

Related Posts